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    2016 02-23

    騰訊張小龍談用戶體驗

    個人對用戶體驗的目標是，做到“自然”。舉幾個例子：1，我觀察3歲的小孩用iphone很容易上手。比如，iphone的開鎖，小孩甚至不用學就會用。因為觸摸是人的天性，同時iphone通過箭頭圖標，向右滑動的文字條(小孩看不懂文字)，來暗示手指觸摸向右滑動來解鎖。自然和人的天性是一致的?！?/div>
    2016 02-23

    設計溝通的七條經驗

    經常有新入職的同學，搞不清設計師和別的職位如產品經理，在工作內容上有什么區別。回答了幾次之后，我總結出兩方面的差別，簡單概括為：技能和定位?！凹寄堋敝傅氖窃O計師掌握了項目中其他角色都不具備的能力——畫圖。這么概括有點簡單粗暴了，事實上設計師的專業能力遠比畫圖兩字…
    2016 02-23

    25種用戶十秒離開你網站的原因

    是什么讓人們在打開你的網頁沒多久就按下返回鍵？他們為什么那么快就想擺脫你的網站？可以做些什么來改善這一點呢？長期思考這個問題之后，我發現了比原本想象的還要多的一些因素。如果把一下因素單獨考慮的話，可能還不至于讓訪問者產生迅速離開的沖動，但是如果這些因素摻雜在一起…
    2016 02-23

    前端CSS規范整理

    一、文件規范1、文件均歸檔至約定的目錄中。具體要求通過豆瓣的css規范進行講解：所有的css分為兩大類：通用類和業務類。通用的css文件，放在如下目錄中：基本樣式庫/css/core通用ui元素樣式庫/css/lib
    2016 02-23

    給設計師的10條建議

    這篇文章雖然原本是”寫給自由設計師的10條建議”。但仔細讀下來，發現對于坐班的設計師人來說，也很有價值。提高效率，收獲更好的成果。對于很多人來說，自由工作是夢寐以求的事。能夠自由分配時間，無人監督，聽起來就很棒。實際上，在家工作容易缺少動力，而且很多事情容易讓你分…
    2016 02-23

    10個CSS簡寫/優化技巧

    css簡寫就是指將多行的css屬性簡寫成一行，又稱為css代碼優化或css縮寫。css簡寫的最大好處就是能夠顯著減少css文件的大小，優化網站整體性能，更加容易閱讀。下面介紹常見的css簡寫規則：一、盒子大小這里主要用于兩個屬性：margin和padding，我們以margin為例，padding與之相同?！?/div>
    2016 02-23

    星巴克“奢侈”的用戶體驗思維模式

    前段時間我跟一位朋友勇哥出去玩，他是星巴克的愛好者。這種地方我去的不多，有限的幾次還是面試別人或者被別人面試時去的?？礃幼雍孟褡鴿M了，我就要了一杯紅茶拿鐵準備帶走喝。勇哥叫了espresso，因為我們是一起的，所以服務員用紙杯裝起來了。正在此時，我們發現空出了一個桌子，…
    2016 02-23

    內容創業就像經營一家小飯店，媒體人也會越來越像生意人

    "媒體人做內容創業，不論是內容電商，還是上下游的整合，最缺乏的就是供應鏈能力?；蛟S對很多人來說，與其成為最強的內容平臺，不如做好生態鏈中的一環。內容創業，也許就像是一個小生意。"3月20日，由b12與吳曉波頻道、新榜主辦的「b12大會——內容創業大會」在杭州召開。其中，以…
    2016 02-23

    騰訊產品經理：怎么“設計”才符合用戶體驗

    第一部分：「用戶體驗」其實關于用戶體驗的定義，雖然有一個國際標準（iso9241-210），但是我覺得它的描述過于“散”，過于學術化。所以在網上翻來翻去，我決定使用這個定義：用戶體驗（userexperience，簡稱ux）是一種在用戶使用產品過程中建立起來的純主觀感受。這個定義中提到了…
    2016 02-23

    羅輯思維，披著”社群”外衣的粉絲經濟？

    掐指回想一下，你有多久沒參加羅輯思維的活動了？首先聲明一點，無意黑羅輯思維，老人家早就說過了，不管黑貓還是白貓，抓住老鼠就是好貓。羅輯思維做得非常成功，我也非常尊重，最近才b輪融資，也不用我在這里憂心忡忡地替其討論商業模式。但這并不妨礙我們聊些與社群經濟有關的話…
    2016 02-23

    畫像，場景，數據三招打造極致的用戶思維

    所謂“知己知彼，百戰不殆”，做運營講究把握精準用戶，了解用戶思維，針對特定目標用戶實行運營才是王道。即使涵蓋了普羅大眾的衣食住行，都有講究人群分類，更何況其他呢。真正懂用戶才能做好運營，但真正懂用戶的運營，又有多少呢？真正懂用戶才能做好運營，但真正懂用戶的運營，…
    2016 02-23

    你對商業模式真的了解嗎？

    之前我曾推薦過一篇文章，叫《什么是商業模式？》。文章指出商業模式的本質是交易結構，一個完整的商業模型包含6個要素：定位、業務系統、盈利模式、關鍵資源能力、現金流結構和企業價值。今天談的是一個toc的商業模式在運營上需要經過哪些個環節？我們在運作企業時有哪些環節因為沒…
    2016 02-23

    告訴你一個真實的二線城市創業生態，人和錢從哪兒來

    鈦媒體注：全民創業這件事，在北上廣和其他二線城市基本上是兩重天，北上廣近乎創業者的“天堂”，而相對來說，資金、人才難題在二線城市被無限放大。鈦媒體記者經實地走訪和大量采訪，我們試圖還原一個真實的創業者的二線城市：穿過了兩條街，終于找到了一家還在營業的餐館。老板告…
    2016 02-23

    從用戶角度分析，產品需求的幾種思想

    從邏輯上看，需求是鐵定優先于產品的。人造產品需要有動機。動機明確的話，動機本身就是需求，動機不明確的話，如果是為打發時間、純粹無聊，那么減緩焦慮、提供娛樂就是需求，根源可以追溯到七宗罪：傲慢、妒忌、暴怒、懶惰、貪婪、暴食及色欲。從互聯網產品去分析，可以看到許多產…
    2016 02-23

    Papi醬估值3億背后：噱頭大于實質？

    騰訊科技雷建平3月20日報道上周末，視頻自媒體“papi醬”獲1200萬融資、估值3億的消息在業界傳開，引起熱議。“papi醬”爆紅背后有一批投資人支持，包括真格基金、羅輯思維、光源資本和星圖資本，“papi醬”是2016年崛起的“網絡紅人”之一，其自稱是“集才華與美貌于一身的女子”?！?/div>
    2016 02-23

    看看華為是怎樣培訓新員工的，很好的文章

    新員工的前6個月的培養周期往往體現出企業對于人才培養的重視程度，但許多企業往往只將重點放在前15天，導致力新生代員工的離職率高峰出現在入職第6個月到1年，讓企業損失大量的成本，如何快速提升新員工的能力，取決于前180天管理者做了什么。第1階段：新人入職，讓他知道來干什么…
    2016 02-23

    5個步驟幫初創企業找到出口，被收購也要有底氣

    假設你已經為你的初創企業找到了投資，并且打造出了優秀的產品，這個產品也已經投入了市場。在接下來的時間里，你很可能會把自己尋求出口的戰略暫時放在一邊。你也許會想，現階段最重要的任務，應該是專注于業務開發、吸引客戶、提高營收、構建強有力的團隊，為什么要把時間花在考慮…
    2016 02-23

    你的項目靠不靠譜，投資人是這樣看的

    投資人拒絕創業者的理由有很多，比如：市場規模太小（想象空間太?。繕擞脩羧禾”?，需求太小眾頻次太低，需求模糊，商業模式模糊，商業模式不成立，產品壁壘不夠高，團隊缺乏執行力，團隊缺乏xx經驗的人才，同質化產品過多競爭環境惡劣，市場需長時間培育，等等等等。而擺在投…
    2016 02-23

    美圖吳欣鴻：00后和短視頻兩波浪潮絕不能錯過

    導讀:如今，00后大行其道，活躍度遠超90后，誰能抓住00后，誰就能快速崛起。在廈門舉辦的asiabeat亞洲創業挑戰賽上，美圖ceo談到美圖秀秀的創業初衷，源于90后市場對于圖片需求的空白。如今，00后大行其道，活躍度遠超90后，誰能抓住00后，誰就能快速崛起。此外，短視頻的浪潮已然來…
    2016 02-23

    你公司還在實行打卡上班？（最垃圾的管理方式）

    說起企業為什么要設置打卡制度，無非是執行成本低，管理成本低，風險可控，最最最關鍵的是，大家都習慣了?。?！任何一個團隊都有其領導的強烈個人印記，也許你的老板年輕時就受困于無盡的打卡中，當有一天他成為了團隊的管理者，唯有同樣的打卡制度方能使其安心。呵呵…不過凡是打卡…
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